秦安縣政法委以“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、推動科學(xué)發(fā)展”為目標(biāo)，以“五個攻堅(jiān)行動、兩硬一嚴(yán)”為載體，按照“嚴(yán)謹(jǐn)、強(qiáng)督、高效、創(chuàng)新”的要求，著力加強(qiáng)政法委機(jī)關(guān)效能建設(shè)，堅(jiān)決整治慵懶散漫現(xiàn)象，重點(diǎn)解決機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)效能方面存在的突出問題。
一是推行學(xué)習(xí)經(jīng)�；�，提升干部素質(zhì)促進(jìn)效能。為了保證學(xué)習(xí)時間，把每周一、三、五上午定為集中學(xué)習(xí)時間，堅(jiān)持不間斷。制定了崗位練兵計(jì)劃，安排領(lǐng)導(dǎo)班子成員為機(jī)關(guān)干部講解政法委工作基本常識、公文寫作基礎(chǔ)等方面的內(nèi)容。將張掖市委常委、政法委書記韓正明同志在張掖市委政法委年度工作總結(jié)會上的講話《做一名合格的政法委機(jī)關(guān)干部》作為每一位機(jī)關(guān)干部的必讀篇目，經(jīng)常學(xué)、反復(fù)學(xué)，深刻領(lǐng)會文章精神，并把精神落實(shí)到實(shí)際行動中。通過經(jīng)常化學(xué)習(xí)教育，提高機(jī)關(guān)干部政治素質(zhì)，提升業(yè)務(wù)工作水平。
二是推行創(chuàng)新常態(tài)化，爭創(chuàng)一流業(yè)績體現(xiàn)效能。引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部立足本職工作，解放思想，打破過去按部就班的工作習(xí)慣，從日常工作中的小事做起，牢固樹立責(zé)任意識、服務(wù)意識和創(chuàng)優(yōu)意識。
三是推行管理規(guī)范化，強(qiáng)化制度建設(shè)保障效能。建立了工作人員當(dāng)日去向公示、首問首辦責(zé)任制等制度，簡化辦事程序，提高辦事效率；完善了機(jī)關(guān)《工作制度》、《廉政建設(shè)制度》、《紀(jì)律作風(fēng)》、《保密工作制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《文檔管理制度》等各項(xiàng)管理制度，使機(jī)關(guān)管理逐步制度化和規(guī)范化。
四是推行崗位目標(biāo)化，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)激發(fā)效能。為確保責(zé)任到人，對每個領(lǐng)導(dǎo)班子成員明確分工，確定包抓聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門。同時，按照精簡、統(tǒng)一、效能的原則，明確每位工作人員的具體崗位職責(zé)，形成了職責(zé)明確，分工負(fù)責(zé)、相互協(xié)作的工作運(yùn)行機(jī)制。
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