【本報訊】 今年,秦安縣為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng),提高工作效能,促進(jìn)依法行政、保證政令暢通,出臺制定了“五項制度”強化機關(guān)效能建設(shè)。
——建立督查組季度例會制度�？h紀(jì)委、組織部等六家成員單位每季度要定期召開聯(lián)席會議,通報前一階段工作情況,查找問題,提出督辦整改意見,商定下一階段工作任務(wù)。督查組確定專人具體負(fù)責(zé)督查工作情況的綜合分析和歸納整理,寫出匯報材料,每季度向縣委常委會進(jìn)行一次專題匯報,并作為效能評價的重要依據(jù)。
——建立督查組跟蹤問效制度。對縣委、縣政府重大決策的貫徹落實、工作任務(wù)的完成和重點建設(shè)項目的推進(jìn)等情況,采取跟蹤問效措施。各單位定期要向督查組上報工作任務(wù)完成情況；督查組隨時對有關(guān)單位進(jìn)行有針對性的電話督查,及時了解掌握干部職工堅守工作崗位情況及重點工作開展情況。
——建立督查組督辦制度。對縣委、縣政府確定的重大決策、重點工作和重要事項行動遲緩、延誤時機或無正當(dāng)理由拖延不辦和未按要求完成工作任務(wù)的單位和部門,要下發(fā)書面督辦通知單,限期辦理、督查組要督促其按期完成工作任務(wù)。
——建立明查暗訪和民主測評制度。對一些督查過程中不易發(fā)現(xiàn)的深層次問題,由縣糾風(fēng)辦聘請社會各界人士擔(dān)任民主評議政風(fēng)行風(fēng)代表,賦予其權(quán)力。了解被督查單位的政風(fēng)行風(fēng)現(xiàn)狀,揭其短、亮其丑,積極搜集被督查單位及工作人員的不良信息證據(jù),作為對該單位及工作人員效能評價的依據(jù)。
——建立媒體公開曝光制度。督查中,由縣電視臺派記者現(xiàn)場跟蹤拍攝,對工作實績突出,各項制度落實到位的單位作為發(fā)揚“風(fēng)清氣正”的典范,在縣電視臺正面宣傳報道；對在督查中發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為的人和事在縣電視臺予以公開曝光,情節(jié)嚴(yán)重的,單位主要領(lǐng)導(dǎo)要在縣電視臺上公開說明原因,做出承諾并限期整改。（特約 陳中校）
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