打印本頁王光慶在全市組織部長會議暨市縣鄉(xiāng)換屆工作部署會議上強調(diào)
不斷提升全市組織工作科學化水平
3月1日，我市召開全市組織部長會議暨市縣鄉(xiāng)換屆工作部署會議，學習貫徹全國、全省組織部長會議和市縣鄉(xiāng)換屆工作有關會議精神，全面安排部署2016年組織工作。市委常委、組織部長王光慶出席會議并要求，全市各級組織部門要主動作為，真抓實干，不斷提高全市組織工作科學化水平，為全市改革發(fā)展提供堅強組織保障。
王光慶強調(diào)，今年是實施“十三五”規(guī)劃的開局之年，是落實全面從嚴治黨要求的重要一年，是推進全市脫貧攻堅的關鍵之年，也是市縣鄉(xiāng)集中換屆之年。要把“兩學一做”學習教育作為今年黨建工作的龍頭任務，扎實做好思想發(fā)動，準確把握重點任務，從嚴落實規(guī)定要求，全面靠實工作職責，確保學習教育取得實實在在的效果。要以高度的政治責任感做好換屆工作，認真落實黨委把關作用，堅持正確用人導向，選好配強領導班子，提高選人用人質(zhì)量，科學統(tǒng)籌工作節(jié)奏，努力營造良好換屆氛圍，真正繪出思路清、措施實的好藍圖，選出忠誠、干凈、擔當?shù)暮酶刹浚涑鼋Y(jié)構(gòu)優(yōu)、功能強的好班子，換出心齊、氣順、勁足的好面貌。要嚴格執(zhí)行干部監(jiān)督和教育管理各項制度，堅決防止干部管理失之于寬、失之于軟、失之于松。要緊盯述職評議整改和重點任務落實，全面實施思想武裝、頭雁引領、先鋒創(chuàng)建、規(guī)范提升、基礎保障、責任實化“六大工程”，推動基層黨建全面進步、全面過硬。要堅持黨管人才原則，認真貫徹落實人才中長期發(fā)展規(guī)劃，努力建設數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)優(yōu)良、布局合理、素質(zhì)較高的人才隊伍。要注重自身建設，認真踐行“三嚴三實”要求，把公道正派作為履職之要，把嚴以律已作為立身之本，不斷提高組織部門服務保障能力。各級黨委、政府和老干部工作部門要以強烈的政治責任感和歷史使命感，始終保持敬重之心、關懷之情、尊老之風、務實之舉，把老干部隊伍服務好、照顧好，把老干部的力量凝聚好、發(fā)揮好，真正讓老干部老有所教、老有所學、老有所樂、老有所為。
會議還表彰了一批全市優(yōu)秀組工干部，對秦州區(qū)西關街道自由路社區(qū)等33個基層黨建示范點進行了命名。
